1月19日，集团党委副书记王澎同志带领相关部室人员到沧廊（京沪）分公司进行2021年度工作绩效考核并与沧廊（京沪）分公司各部室、基层单位负责人及职工代表进行了座谈。

考核组首先听取了沧廊（京沪）分公司工作汇报。王澎书记指出沧廊（京沪）分公司在工作创新、“双控”落地、“一站一特色”活动、“戴党徽、亮身份”等方面取得了一定的工作成绩，希望在2022年创新工作思路，争取更大的成效，为交发集团发展贡献力量。

随后，现场考核组通过查看收费现场、查阅资料、实地交流调研等方式，对沧廊（京沪）分公司收费业务、机电管理、党建工作、信访维稳、财务管理、人力资源、日常养护、审计法务、安全生产、纪检监察、综合管理等方面的工作开展了考核。座谈组按照考核要求抽取了18名职工。座谈内容围绕沧廊（京沪）处领导班子在思想政治建设，经营管理水平，班子自身建设，企业文化建设，反腐倡廉等方面的开展情况以及大家对集团公司未来的发展、建设的意见及建议进行展开。

最后王澎书记强调：此次考核工作不但是对年初既定目标完成情况的考核，同时也要挖掘各单位的工作亮点，以达到各单位互相借鉴、共同促进的目的。为2022年各项工作的开展开好局、起好步，打下良好的基础。